为深刻贯彻落实《关于对第一批主题教育单元整改落实情况进行“回头看”的通知》心灵，宽泛听取干部职工对整改整治工作的定见和建议，11月21日，集团召开主题教育整改工作成效评价座谈会。集团党委副书记、总经理王西峰，纪委书记李晓东出席会议，集团工会主席、党群部部长杨玉亭主持会议。集团职能部门掌管人、部门职工代表、青年代表、妇女代表及二级企业代表20余人参与了本次座谈会。

会议传递了集团主题教育整改落实情况：集团党委对峙把“改”字贯通，始终向问题叫板，持续朝整改聚力，推动第一批主题教育整改获得阶段性功效。截止目前，整改台账所列58条整改措施已实现39条，其余持续推动。其中，针对区域合理布局问题，设立南方中心
；并入云南院
；签约山西院，推动设备造作业转型升级和高质量发展
；针对加强自主创新问题，成立51项主题技术攻关项目，梳理形成6项“自上而下”科技项目，建设实现了占有学科带头人、科研人员500多人的“一院两造”创新系统人才行列
；针对职工关系的民生问题，实现了办公楼、单身宿舍环境刷新优化工程，加设了幼食堂、菜摊等便民服务，优化了职工体检规划等。

参会人员就集团主题教育整改落实情况及成效，颁发了定见和建议。各人以为通过发展主题教育整改落实工作，宽大党员干部在进建习近平新时期中国特色社会主义思想中有了新意识、新收成，感触到了党员干部的新变动，在解决造约集团高质量发展的问题上获得了新进展。同时，对集团进一步深入主题教育整改也提出了工作建议。

李晓东在讲话中强调，要把主题教育整改与落实党中央国资委最新要求、与推动解决造约集团高质量发展的瓶颈问题、与推动集团年度沉点工作相结合，紧抓功夫节点，落实整改责任，以强烈的政治责任感和过硬的工作风格，切实把主题教育功效转化为推动集团鼎新发展的壮大动力。

王西峰在讲话中指出，各部门要进一步夯实责任，对未实现的措施抓紧落实，积极推动，对已实现的要深刻钻研，看是否达到了成效，是否解决了问题，是否能让人民中意，要进一步深入坚韧，推动集团高质量实现整改落实工作。